Sexual Harassment at Work: A Systematic Review of Literature

Authors

  • Thaisa da Silva Fonseca Programa de Pós-Graduação em Psicologia, Universidade Federal do Piauí. Brasil
  • Ariane Viana Martins Portela Programa de Pós-Graduação em Psicologia, Universidade Federal do Piauí. Brasil
  • Sandra Elisa de Assis Freire Programa de Pós-Graduação em Psicologia, Universidade Federal do Piauí. Brasil
  • Fauston Negreiros Programa de Pós-Graduação em Psicologia, Universidade Federal do Piauí. Brasil

DOI:

https://doi.org/10.22235/cp.v12i1.1592

Keywords:

sexual harassment, work, consequences, coping strategies, systematic review

Abstract

This study aimed to perform a systematic review of the literature on sexual harassment at work, aiming to analyze the investigations about this phenomenon. The research was carried out in the databases Scielo, PePSIC, BVS and Portal Capes de Periodicals and included articles available fully in Portuguese, English or Spanish, published in the period from 2012 to 2016. From the search strategies, 635 studies were found, being 19 selected for analysis. The results allowed the understanding of sexual harassment in the work environment from four perspectives as well as the identification of the consequences and coping strategies of this phenomenon. The realization of this systematic review allowed us to obtain an overview of the discussion of the theme in focus in the last five years, in order to fill the existing gap of this type of study.

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Published

2018-05-07

How to Cite

da Silva Fonseca, T., Martins Portela, A. V., de Assis Freire, S. E., & Negreiros, F. (2018). Sexual Harassment at Work: A Systematic Review of Literature. Ciencias Psicológicas, 12(1), 25–34. https://doi.org/10.22235/cp.v12i1.1592

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